آخرین نشست دوره ارزیابی و توسعه شایستگی مدیران برگزار شد
ترکی در ادامه با اشاره به اینکه اقدام وزارت راه و شهرسازی برای ارزیابی و توسعه شایستگی‌های مدیران در واقع عمل به قوانین بالادستی در حوزه مدیریت و توسعه منابع انسانی است، گفت: با این اقدام مدیران وزارتخانه از نیروهای متخصص داخلی این مجموعه انتخاب شده و در عین حال برای مدیران پایه و میانی و کارشناسان ایجاد انگیزه می‌شود. محمود محمودزاده، معاون مسکن و ساختمان وزیر راه و شهرسازی در حاشیه این نشست در گفت‌وگو با خبرنگار پایگاه خبری وزارت راه و شهرسازی گفت: این اقدام، اقدام بسیار مثبت اما دیرهنگامی است. فرزانه صادق مالواجرد، معاون معماری و شهرسازی وزیر راه و شهرسازی نیز در همین رابطه گفت: کار بسیار ارزنده‌ای در معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی وزارت راه و شهرسازی انجام شده، از این نظر که استعدادیابی در خود بدنه وزارتخانه انجام گرفته است. شهرام آدم‌نژادف معاون حمل‌ونقل وزیر راه و شهرسازی نیز با اشاره به اهمیت ...
متن کامل خبر در سایت پایگاه خبری وزرات راه و شهرسازی
نظرات